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I Test del man(ia)gerConvention e convenzioni: sei indipendente o omologabile?

Il nostro manager ha appena terminato il check-in nella lussuosa hall. Sulla soglia dell'albergo un fotografo ha pure immortalato il suo ingresso, di sicuro si rivedrà nel filmino dell'ultimo giorno quando si ripercorreranno le tappe di questa fantastica convention. "Perché il protagonista sei Tu", glielo ripeteranno almeno sette volte cosicché ne sia davvero convinto....

Master24 / Marketing e comunicazione, i segreti della marca

Il brand è uno dei patrimoni fondamentali di un'impresa. Ma per costruirlo al meglio occorre esperienza e competenza. Il secondo cofanetto di "Master24 in Marketing e comunicazione", in edicola oggi ...>>

Il laureato non passa in agenzia

Paolo ha 29 anni e una laurea in ingegneria gestionale, presa a Genova. Cerca lavoro. Invia curriculum, mette in giro la voce tra amici e parenti. Di certo non pensa di entrare in uno di quei negozi ...>>

Rapporto Donne & Lavoro / La carica delle 70mila: perchè tante nuove imprese hanno una donna alla guida ?

Nell'inserto in edicola oggi con "Il Sole 24 ore" la rivolta silenziosa delle dipendenti e delle manager che scelgono di mettersi in proprio alimentando un tasso di imprenditorialità che è il doppio di quello maschile, l'allarme dell'Ilo sulla carenza di lavoro di qualità per le donne e i dati sull' esigua presenza femminile nelle posizioni di potere in aziende e istituzioni. Soprattutto in quelle italiane

Storia 1/ Giulia De Appolonia, architetto : la sfida di fare da sè

A trentotto anni conta un'opera prima già pluripubblicata, è partner di uno studio associato, ha un figlio di 5 anni e tra due mesi sarà mamma per la seconda volta. Ecco, in estrema sintesi, la ...>>

Storia 2 / Rosanna Santorelli, manager: il bello di giocare in team

«Non ho mai voluto mettermi in proprio, preferisco avere alle spalle una grande azienda». Rosanna Santorelli, 45 anni, ha scelto di fare parte di un team. Ha deciso di non mollare, di accettare le ...>>

Santini (Cisl): "Dati incoraggianti, ma attenzione all'intensità del lavoro e alla carriera difficile"

Giorgio Santini, segretario confederale Cisl, accetta con soddisfazione i risultati dell'analisi Isfol, che ci racconta come i lavoratori italiani siano soddisfatti del proprio lavoro. Forse vi vede ...>>

Frigo (Isfol): "E' contento chi è coinvolto e motivato"

Un'analisi dell'Isfol ci dice che l'88% dei lavoratori italiani è soddisfatto del proprio lavoro. Tutto il contrario di quanto tutti i giorni viene raccontato. Franco Frigo, responsabile della ...>>

Frontiere del lavoroPer gli italiani lavorare è bello, nonostante lo stipendio basso e il "mal d'ufficio"

Il lavoro stanca, è ripetitivo, è malpagato, espone al rischio di incidenti? Può essere. Anzi, è certamente così. Ma è anche vero che i lavoratori sono soddisfatti della propria condizione. ...>>

Formazione: poca nelle medie imprese, ma i lavoratori sono contenti

Una ricerca Adecco-Iard fotografa la propensione a investire sulle risorse umane di una fascia di aziende spesso citata come modello nell'innovazione. Un terzo dedica solo l'1% del fatturato all'aggiornamento dei dipendenti. Gli impiegati 30-40 enni sono i destinatari principali degli interventi, gli over 55 e i ventenni spesso restano fuori dall'aula

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Big Bank: si è chiusa la seconda partita

Il game, rivolto a studenti, laureati, e young professional nel campo economico – finanziario, continua on line fino a novembre su www.joif.it. In palio un soggiorno studio a NY.

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